Aprovação unânime da convenção coletiva
Os empregados das entidades representadas pelo SENALBA/RS, que tem data base de reajustamento salarial no dia 1º de abril terão reajuste de 4% nos seus salários. A contraproposta do sindicato patronal foi aprovada por unanimidade na assembleia da categoria realizada na noite desta quinta-feira(26 de abril), no salão de eventos do sindicato dos trabalhadores.
O Presidente do SENALBA/RS, Antônio Johann, afirmou que foi uma conquista importante porque a inflação no período vincendo foi de apenas 1,56% , entre 31 de março de 2017 a 1º de abril de 2018. “Isso significa que obtivemos um ganho real de 2,44%, com mais de cem por cento da inflação”. Johann destacou outra conquista desta negociação. O vale alimentação, que era objeto de negociação há mais de 10 anos, foi conquistado e passou a ser obrigatório para EMPREGADOS CONTRIBUINTES, no valor de R$ 12,00.. “Há muitos anos estávamos pleiteando a inclusão desse item na convenção coletiva. Finalmente, o sindicato patronal foi sensível a esse direito tão importante para o trabalhador”. A convenção coletiva prevê ainda que quem utiliza carro para ir ao trabalho, pode converter o valor correspondente ao vale transporte em dinheiro
Para os diferentes pisos salariais da categoria o reajuste foi de 5%. Antes mesmo de ser colocada em votação, vários integrantes da categoria pediram a palavra para antecipar voto favorável a aprovação da proposta negociada pelo SENALBA/RS. Os participantes parabenizaram a diretoria pela conquista, porque em época de tanta dificuldade e retirada de direitos dos trabalhadores, o sindicato conseguiu um reajuste expressivo para os salários.
