Assembleia realizada na sede estadual do SEBRAE
A negociação estabelecida pelo SENALBA/RS assegurou aos empregados do SEBRAE/RS excelentes condições de reajustamento salarial e outros benefícios firmados na convenção coletiva. A Assembleia dos funcionários realizada no dia 20 de maio foi um exemplo de participação ativa. A atividade dirigida pelo SENALBA/RS e realizada na sede da instituição em Porto Alegre, teve participação on line, via teleconferência, de trabalhadores das oito regionais espalhadas pelo território gaúcho.
A Assembleia aprovou um reajustamento salarial de 7%, índice bem acima da variação do INPC/IBGE correspondente à inflação do período de revisão, que ficou em 5,81%. O ganho real para os salários foi de 1,19%. Além desse item, os empregados asseguraram aumento do vale refeição/alimentação no valor mensal de R$ 680,00, que significa um aumento de 10,39%. O vale alimentação também será oferecido no período de férias.
Outro avanço importante nas negociações foi a complementação salarial do auxílio doença. A instituição aportará o valor de complementação ao oferecido pelo INSS, perfazendo o valor integral do salário recebido no exercício da atividade profissional durante os primeiros doze meses de afastamento. No segundo ano de afastamento a instituição assegura 75% do valor correspondente ao salário integral. Durante o auxilio doença o empregado, além de tudo, continuará a receber assistência médica, odontológica e vale refeição/alimentação.
Também foram assegurados nas negociações outros benefícios como a manutenção do plano de previdência complementar, plano odontológico, plano de saúde, abono natalino de R$ 314,00 para empregados e R$ 244,00 para estagiários, seguro de vida e aumento do teto do adicional por tempo de serviço para R$ 1.070,00. O advogado do SENALBA/RS, Eduardo de Quadros Bueno, que conduziu a assembleia juntamente com o secretário geral, Paulo Renato Strauch, afirmou que esses avanços foram assegurados devido à massiva presença dos empregados na assembleia e a participação fundamental dos funcionários na elaboração e negociação da pauta de reivindicações, junto à direção da instituição.
Assembleia registrou participação de todas as regionais
